离职时公司要扣被褥钱合法吗

离职扣被褥钱需视情况而定。依据《劳动合同法》,若公司规章制度明文规定且合法,扣钱行为可能合法。未及时处理可能导致劳动争议,影响员工权益。
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离职扣被褥钱常见处理方式为协商或仲裁。应先与公司协商,协商无果可申请劳动仲裁。选择时需考虑效率与成本,仲裁适用于协商失败的情况。
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离职扣被褥钱不合法可维权。操作:1. 收集证据,如公司规定、扣款通知等;2. 与公司沟通,要求解释扣款依据;3. 若沟通无果,向劳动仲裁委申请仲裁,维护自身权益。

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